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抓三诺 暖民心 促党建 ——东湖街道采取有力措施夯实基层党建工作

发布时间:2016-11-29 11:31 | 来源:华人频道
  泉州市丰泽区东湖街道党工委在区委的正确领导下,立足街情实际,以“三诺”工作为载体,以“向榜样看齐,做合格党员”为主线,引导党员干部立足岗位、履职尽责、创先争优,形成“比、学、赶、超”的浓厚氛围,人民网、福建日报、泉州网、泉州电视台及泉州晚报等新闻媒体和媒介先后对街道的特色做法、典型事迹、精神风采等进行宣传报道,有力地推进街道基层党建工作再上新台阶。街道、社区先后荣获区全省先进基层党组织、全市安全生产工作先进单位、全区物业管理示范社区等省市区级荣誉19项,以及全省优秀党务工作者、全市优秀共产党员等个人先进荣誉13项。
 
立岗承诺,划出“责任田”
  以上率下,变“目标”为“实绩”。引导党员领导干部与社区、“两新”党组织建立联系点,围绕典型培育、招商引资、发展街居经济等承诺事项,以开展“领导干部上讲台”、“我与党员面对面”、“七一专题党课”等活动,带头亮出承诺。推行“三重”承诺制,即部门负责人向分管领导承诺、分管领导向主要领导承诺,主要领导向党组织承诺。同时,制定《党员领导干部亮岗履职对照表》,进一步明确承诺项目、承诺目标、完成时限等,为普通党员树好榜样。
  设岗定责,变“无位”为“有责”。各党组织根据工作实际、服务项目等,设立了党建工作岗、调解纠纷岗、卫生督导岗、文体宣传岗等18个岗位,每个岗位严格标明服务职责和标准,每个党员根据个人兴趣和专业能力,领选一个服务岗位,并与所在党组织签订岗位职责承诺书。通过设岗认岗方式,引导党员践行服务承诺,做到有位有责。
  对标看齐,变“见贤”为“思齐”。通过“六学”,即影视电教观学、分组交流研学、专题集中讲学、网络平台辅学、组团上门送学、旁听庭审警学等,组织党员学习或观看革命先辈、时代先锋、先进典型的好文章、电教片等,分组讨论合格党员的标准等,引导广大党员干部学优看齐,“对标”承诺。党员累计签订承诺书1209份,承诺具体事项3201项,其中共性承诺项目1783项,个性承诺项目1418项。
 
典范践诺,校准“指南针”
  社区党组织典型涌现。按照“一居一品”的发展定位,大力培育和打造一批拿得出、叫得响、推得开的特色党建品牌。铭湖社区创新共驻共建模式,与业委会达成了“联建联创”合作模式,创建了全市首家“社区社会工作服务站”,开设了“党员诚信店”、党员综合维修服务中心等,有效解决业主居民电器维修难、服务差、收费高等问题。东凤社区率全区之先成立了首家物业纠纷调委会,并探索建立了“五三”物业小区管理新型机制,理顺了小区各方关系,推动民生改善、促进社会和谐。少林社区依托“志愿云”平台,探索创建了“356”精准服务工程,推动服务群众的精准化、精细化、精心化,高效快捷、有始有终的解决群众生产生活中的实际问题102件。
  党员先锋作用彰显。坚持“用身边事教育身边人”,号召广大党员立足自身岗位,发挥党员的模范带头作用。在抗击来势凶猛的“莫兰蒂”台风中,仁风社区党委书记苏泽星、东湖派出所副所长林星进2位党员,用生命践行了“合格党员”的标准,率先义无反顾地涉水100多米游进市第四监狱附近的工业区仓库,为仓库被困群众开出一条“生命之道”,最终将14名被困群众成功地转移到安全地带;凤山社区党委书记郑传志多次以个人名义走访慰问失业的二级盲重度残疾人蔡辉鹏夫妇,帮助解决燃眉之急,并协调相关部门把他安置到圣茂菜市场工作(清洁工),解决他们经济来源的后顾之忧;老旧的少林社区环境卫生一直走在全区前列,在市区卫生考评中连续9个月位列全区前列,时常可见的是社区党总支书记王纯真徒手捡垃圾的场景……
  行业牵引力度明显。东湖中心幼儿园党支部践行组织幼儿园的实施课程改革实验承诺,成为全国、全省、全市教科研实验基地与课改园、早教实验基地等;支部还发挥典型作用,引导党员积极开展多次对外教学观摩研讨活动,为全区广大幼教同行搭建学习交流借鉴的平台。轻工电器党支部建立了以党支部书记为店长,以党员挂钩销售小组的党员先锋岗、示范岗,发挥“以一带百”作用,引导所在团队也主动作出承诺,变党员“独唱”为团队“合唱”,共同提高销售额度、服务质量等,销售额比去年同比增长17%。
 
量化评诺,建立“体检表”
  “评星定级”促评诺。采取党员量化考评的方式,每季度由党员自评、党员互评、领导点评、群众参评、党组织评定等,按照“遵守党章规定的党员标准、参加‘两学一做’学习教育表现、完成岗位承诺情况、遵守党风廉政建设有关规定”等项目的得分情况,综合党员得出季度分数,再评定出“一至五星”级党员。对星级党员承诺事项落实不到位的给予降级摘星,每季度的星级评定结果纳入党员年度民主评议事项。将社区的评星定级与“三诺”工作有机结合起来,促使评星定级工作更富有实效性。目前,已评选出“五星级”党员165名。
  “领旗增辉”促评诺。引导各社区党组织畅通“自行认领+自主申报”渠道,确定1-2个特色党建项目,每季度街道党工委以各党组织承诺目标的完成情况、党员践诺情况等作为“红旗社区”评选的先决条件,再结合党组织自评、挂点领导点评、群众代表评议等程序,评选出季度“红旗社区”1-2个,推动党组织认真履职践诺。评选结果作为社区年终考核、评优评先的参考依据。截至第三季度,已评选出4个“红旗社区”。
  “销号管理”促评诺。街道派出的11个督导组配合街道教育办对所挂钩联系的党组织,通过查阅资料、实地察看、个别访谈、随机抽查等方式,进行督促检查。对承诺事项完成情况开出评诺清单,对按进度办理事项进行留号跟进,对存在问题和未按进度办理事项予以“红色”挂号,对于已完成的事项及时销号。同时,街道还将建立“月评议”、“季督查”的定量考核与定性分析相结合的方法,对基层党组织和党员落实承诺情况进行客观公正的实时考核、点评。“两学一做”学习教育开展以来,在职党员共帮助解决群众关注的民生服务、城市管理、环境卫生等热点、难点问题186件,帮助创业致富、精准扶贫等项目92项。
 
(记者 苏有明   通讯员  黄加福)